Erfolg durch Kreativität
Unsere heutige Welt befindet sich im ständigen Wandel. Globale Vernetzungen, zunehmende Digitalisierung und immer kürzer werdende Innovationszyklen bringen die Notwendigkeit mit sich, sich immer wieder neu zu erfinden, um am Markt bestehen zu bleiben. Diese Notwendigkeit, kreativ und innovativ zu sein, geben Unternehmer direkt an ihre Mitarbeiter weiter. Doch viele Menschen halten Kreativität für ein statisches, dichotomes Konstrukt.
Das bedeutet, sie denken, man ist entweder kreativ oder man ist es nicht – aber daran kann man auch nichts ändern. Doch diese Annahme kann nicht mit jahrelangen Forschungsergebnissen in Einklang gebracht werden.
Ganz im Gegenteil hat die psychologische Forschung gezeigt, dass Kreativität, wie jede andere Fähigkeit auch, veränderbar ist und man sie gezielt steigern kann. Man muss nur wissen wie! Auf dem Markt gibt es diverse Ratgeber zu diesem Thema. Einhellig versprechen sie, die eigene Kreativität zu steigern. Nur häufig werden Techniken empfohlen, die sich nicht als wirksam herausgestellt haben.
Key Notes
Wenn Sie das Potential Ihres Unternehmens gezielt steigern möchten, unterstütze ich Sie gerne dabei. Jahrelang habe ich mich mit dem Thema der Kreativitätsförderung in meiner eigenen Forschung beschäftigt. Sehr gerne gebe ich Ihnen dieses evidenzbasierte, empirische Wissen in Key Notes allgemein verständlich weiter. So bekommen Sie erste Veränderungsimpulse mit denen Sie Ihr Unternehmen, Ihren Bereich oder Ihre Arbeit gezielt kreativer gestalten und damit organisationalen Erfolg hervorrufen können.
Inhouse-Trainings
Möchten Sie nicht nur mehr über Kreativität, Innovation und aktuelle Forschungsergebnisse wissen, sondern möchten Sie Ihre kreativen Fähigkeiten gezielt trainieren, damit Sie erfolgreich auf die Anforderungen in Ihrem Arbeitsumfeld reagieren können, kommen Sie gerne in meine offenen Trainings oder vereinbaren Sie mit mir ein Inhouse-Training. Bei letzteren gehe ich gezielt auf Ihre Bedürfnisse und Arbeitsweisen ein und inkludiere Ihre Fragestellungen in das Training.
Begleitung und Beratung
Möchten Sie noch einen Schritt weitergehen und aktiv die Kultur Ihres Unternehmens – die Art und Weise der Zusammenarbeit – zukunftsgerichtet und innovativ ausrichten, stehe ich Ihnen bei diesem Vorhaben als psychologischer Berater ebenfalls gerne an der Seite.
„Charlotte Malycha hat uns im Rahmen unseres Veränderungsprozesses spannende Einblicke in aktuelle wissenschaftliche Perspektiven gegeben. In ihrer sympathischen und kurzweiligen Keynote haben wir nicht nur viel Neues über Kreativität und Innovation gelernt und falsches Wissen revidiert, sondern haben auch gleich Ideen bekommen, wie man im Unternehmensalltag kreativer werden kann. Ganz konkret wurde es dann im anschließenden Online-Training. Eine super Mischung!“
Paul Grave, Unternehmens- und Personalentwicklung, LVM Versicherung
